Cette étude Apollo est une étude de benchmark relative aux systèmes de gestion de candidatures en ligne des sites Internet carrières français, et récompense les meilleures expériences candidats « on line ».
220 applicatifs de sites Carrières ont été audités.
La Poste fait son entrée dans ce nouveau classement à la première place directement.
Le site Carrières du Groupe La Poste : www.laposte.fr/recrute a été entièrement refondu en Juin 2011, et vient d’être considéré par les candidats comme celui offrant la « meilleure expérience candidat en ligne ».
La Poste a en effet été la première entreprise française à mettre en place au printemps 2011 une connectivité entre son système de gestion de candidature et les réseaux professionnels LinkedIn et Viadeo.
Plus globalement, le site carrières du Groupe La Poste se classe au 12ème rang des Meilleurs Sites Carrières français
Ce classement au 12ème rang est également issu d’un benchmark des sites Internet Carrières des entreprises, réalisé par la société Potential Park et reposant sur 69 critères d’analyse regroupés en 5 thématiques : la facilité de navigation, la présentation de la marque employeur, l'interactivité avec les candidats, le processus de recrutement et la gestion des candidatures.
Cette étude des sites Carrières, réalisée tous les ans par Potential Park est basée :
- Sur les attentes de plus de 3600 étudiants de grandes écoles de management et d'ingénieurs mais aussi d'universités (attentes recueillies par sondage)
- Et sur un audit des sites Carrières réalisé par Potential Park auprès des 99 plus grands employeurs français.
En 2011, le site de recrutement de La Poste avait obtenu le rang 73 du palmarès France. Grâce à son nouveau site Carrières Groupe : www.laposte.fr/recrute entièrement refondu en Juin 2011, le site de La Poste effectue en 2012, une très belle progression, au rang 12 (soit une progression de 61 places).
De belles récompenses pour le nouveau site Carrières de La Poste sorti en juin 2011, plébiscité pour son orientation candidat grâce à son système de publication et de gestion de candidatures en ligne et pour son attractivité globale.
