Comment bien rédiger votre lettre de motivation ? Coach emploi#3

Pourquoi motiver sa candidature ?

La lettre de motivation constitue un plus dans l’envoi de votre candidature et peut permettre de faire pencher la balance... du bon côté ! Lorsqu'elle existe, la lettre de motivation doit être utile au recruteur ; en d'autres termes, elle doit donner du sens à la candidature et ne pas être standard. La lettre de motivation doit être personnalisée par rapport à la fonction recherchée et mettre en avant une réussite ou une qualité qui vous a permis de réussir. 

Quand transmettre sa lettre de motivation ?

La lettre de motivation accompagne la candidature initiale. L’entretien sera l'occasion de relancer les éléments contenus dans la lettre de motivation, et dans ce cadre, le contenu pourra être collé dans le contenu d'un mail d'échange avec le recruteur : renouveler son intérêt pour le poste sera indispensable pour se différencier des autres candidatures !

Pensez également à vous faire relire, cela peut éviter certaines erreurs, notamment d’orthographe !

Découvrez nos conseils pour bien rédiger votre lettre de motivation en consultant notre article dédié sur notre espace coach emploi.Alors, faites la différence en rédigeant une lettre de motivation ciblée !