DIRECTEUR DE PROJETS SOPHIA ANTIPOLIS h/f

Provence-Alpes-Côte d'AzurRéférence DOC11998

11998
Contrat
CDI
Niveau d’études
Bac + 5
Département
Alpes-Maritimes (06)
Ville
Sophia-Antipolis

Oseriez-vous postuler dans une entreprise où le succès digital et l'innovation sont fondamentaux ?

DOCAPOSTE, filiale du Groupe La Poste, accompagne les entreprises dans leur transformation numérique et mobile. Elle propose des solutions sur mesure ou clés en main, allant du conseil à la gestion déléguée de processus, en passant par l'échange de données sécurisées, l'archivage électronique, la numérisation, la délivrance et la gestion d'identités numériques.

Entre technologies disruptives et expertises métiers, nous sommes en recherche constante « de ce mieux » qui enchantera nos clients.

DOCAPOSTE, les facteurs clés :

• 5 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire français
• Plus de 60 sites en France et à l'international
• 503 M€ de chiffre d'affaires en 2017
• Un siège, vitrine de nos innovations
• Une RSE au niveau Gold reconnu par Ecovadis
• Des certifications métiers et transverses (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO 27001 etc…)

Plus d'informations sur DOCAPOSTE : www.docaposte.com

filière Métier

Numérique / IT / SI

mission

Rattaché(e) à la division Souscription Digitale (BU Services de Confiance), dans le pôle Direction de Projets Contralia, sous la responsabilité de la Direction des projets, et en synergie avec les équipes commerce, le service juridique, l'ingénierie, la production, l'assistance à maitrise d'ouvrage , vous assurerez la coordination et le pilotage global (fonctionnel, humain, financier, technique et administratif) d'un portefeuille de projets Contralia, en vous appuyant sur les équipes de développement.

-Direction de projets :
•Interface principale avec les clients
•Suivi des charges, planning, engagements des projets
•Garant du respect du cadre contractuel pour le client et pour DOCAPOSTE
•Porteur des engagements de DOCAPOSTE sur le projet
•Coordination des acteurs et chantiers du projet (avec l'Ingénierie)
•Suivi de la RC
•Reporting régulier (charges/coûts/délais/risques)
•Facturation
-Développement du business :
•Foisonnement sur les comptes gérés
•Contribution aux avant-ventes connexes aux sujets/projets traités.

Vous avez une bonne culture IT et avez déjà piloté des projets informatiques d'envergures. A l'aide de vos connaissances techniques, vous êtes intéressé(e) pour progresser dans un écosystème hétérogène et multi compétences dans lequel vous placerez votre expertise en gestion pour des grands comptes au service des projets Paas Contralia.

Vous êtes disposé(e) à effectuer des astreintes.

Des déplacements fréquents sont à prévoir.

profil

Compétences techniques :

•Maitrise des outils de planification obligatoire
•Expertise en méthodologie de gestion de projet
•Anglais professionnel
-Sont un plus
•Connaissances du monde des services informatique/édition logicielle
•Des connaissances des techniques et processus de dématérialisation (aspects techniques/juridiques/fonctionnels)

Compétences comportementales :

•Autonomie/rigueur
•Orienté clients
•Sens du service
•Communiquant(e)
•Capacité d'analyse
•Esprit d'équipe

Formation et expérience

Issu(e) de formation supérieure en informatique Bac+5 (écoles d'ingénieurs), vous disposez d'une solide expérience, environ 10 ans, qui vous a permis d'acquérir une connaissance du monde des services informatiques ou de l'édition logicielle ainsi qu'une compréhension solide des techniques et processus de dématérialisation (aspects techniques, juridiques, fonctionnels).

"La culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste"

Découvrez la culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste au travers des témoignages de 6 postiers : Jean-Marc - Directeur des Nouvelles Technologies, Michaël - Lead Product Owner, Gabriel - Développeur, Rassem - Responsable Acquisition, Cécile - Product Owner et Tiago - Développeur.

Jean-Marc, CTO
"Les valeurs traditionnelles de La Poste, c'est la proximité et la confiance. La Poste est aujourd'hui confrontée à un défi majeur qui est la disparition de son métier traditionnel, le courrier. Un enjeu pour La Poste aujourd'hui c'est de passer d'une logique de gestion de plis et d'objets transportés à une logique de gestion de clients et en particulier les clients grand public qui sont un nouveau territoire à conquérir pour l'entreprise. Et donc, tout ce qu'on est en train de construire aujourd'hui, au sein de La Poste et à la branche Numérique en particulier, c'est vraiment à la pointe de l'innovation et conçu avec les nouvelles technologies disponibles aujourd'hui pour le faire."

Michaël, Lead Product Owner
"Les mots qui me viennent en tête lorsqu'on parle du Groupe La Poste, c'est ambition, challenge et innovation. Cela se traduit au quotidien parce que l'on travaille dans un environnement technologique extrêmement concurrentiel. On se doit de rester innovant pour rester en pointe. Pour cela le Groupe nous donne véritablement les moyens d'y arriver."

Gabriel, Développeur
"La fiabilité, parce que quand ils vous donnent leur parole, en général, on peut compter sur eux. Ils n'ont pas peur du risque, en tout cas dans le sens où quand on est amené à développer de nouvelles choses, on est assez libre de choisir de nouvelles technologies et en tout cas de faire nos preuves avec ces nouvelles technologies. Ils nous laissent la chance de proposer de nouvelles choses et si ça fonctionne, ils nous écoutent."

Rassem, Responsable Acquisition
"Proximité. C'est une des valeurs portées par les différents acteurs du Groupe La Poste : postiers, facteurs... Cette proximité avec nos clients. Cela se traduit aussi au quotidien avec les différents collaborateurs sur nos différents projets que l'on mène ensemble."

Cécile, Product Owner
" En m'informant un peu plus sur La Poste, j'ai vu qu'ils sont vraiment entrés dans l'ère du digital pour être au plus près du client avec un nouveau site mobile, un site innovant et offrir de plus en plus de services aux utilisateurs."

Tiago, Développeur
"Si pouvait résumer tout cela en deux mots, je dirais que l'esprit d'équipe et une bonne ambiance sont les mots qui résument bien l'ambiance au sein de notre société. On est à même aussi parfois de sortir ensemble le soir pour aller boire un verre ou partager des activités sportives.