Expert Poste de travail Windows h/f

Pays de la LoireRéférence COR13650

13650
Contrat
CDI
Niveau d’études
Bac + 5
Département
Loire-Atlantique (44)
Ville
Nantes

LE GROUPE LA POSTE change, nos métiers évoluent, votre avenir s'accélère. Services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau et Numérique : dans chacune des activités du Groupe, nos 253 000 collaborateurs imaginent ensemble les services de demain. Et si votre avenir était ici ?

filière Métier

Numérique / IT / SI

mission

LE GROUPE LA POSTE change, nos métiers évoluent, votre avenir s'accélère. Services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau et Numérique : dans chacune des activités du Groupe, nos 253 000 collaborateurs imaginent ensemble les services de demain. Et si votre avenir était ici ?

Avec plus de 50.000 PC, La Poste / Centre de Service Mutualisé SI opère un poste de travail Windows avec un écosystème W10 mature (SCCM, update annuel), et un socle allégé (zero master et parc applicatif majoritairement web).

Au sein de la direction Environnement de travail,
- Vous assurez la conception, la mise en œuvre, l'intégration du socle Windows 10 pour manager les PC, améliorer la sécurité, garantir un poste de travail à l'état de l'art des dernières solutions techniques (Edge Chromium …) et simplifier les process de déploiement (PC out-of-the box)
- Vous pilotez la roadmap en mode produit avec la méthodologie AGILE / SAFE.
- Vous assurez, une veille innovation, la mise en place de POC avec les fournisseurs en réponse aux besoins des projets
- Vous garantissez la satisfaction des utilisateurs en contribuant au dispositif de gestion de problèmes

profil

Compétence techniques :
Maitrise des Systèmes d'exploitation Windows (Windows 10, Windows Server 2016) et de leurs outils de gestion (Active Directory, SCCM, PKI, Bitlocker etc.)
Connaissances des outils collaboratifs Office365
Notions sur les Annuaires, la Gestion des Identités et des Accès, Fédération d'identités
Normes et standards en matière de sécurité

Savoir-être : Orientation Client, Coopération et ouverture, Orientation Résultats, culture du changement et de l'innovation

Formation et expérience

Issu de formation supérieure, vous êtes diplômés BAC +5 et avez une expérience de 6 à 10 sur le poste de travail Windows.
Vous serez localisé sur le site du CSMSI de Nantes avec des déplacements à prévoir sur le site de Saint-Quentin en Yvelines.

"La culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste"

Découvrez la culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste au travers des témoignages de 6 postiers : Jean-Marc - Directeur des Nouvelles Technologies, Michaël - Lead Product Owner, Gabriel - Développeur, Rassem - Responsable Acquisition, Cécile - Product Owner et Tiago - Développeur.

Jean-Marc, CTO
"Les valeurs traditionnelles de La Poste, c'est la proximité et la confiance. La Poste est aujourd'hui confrontée à un défi majeur qui est la disparition de son métier traditionnel, le courrier. Un enjeu pour La Poste aujourd'hui c'est de passer d'une logique de gestion de plis et d'objets transportés à une logique de gestion de clients et en particulier les clients grand public qui sont un nouveau territoire à conquérir pour l'entreprise. Et donc, tout ce qu'on est en train de construire aujourd'hui, au sein de La Poste et à la branche Numérique en particulier, c'est vraiment à la pointe de l'innovation et conçu avec les nouvelles technologies disponibles aujourd'hui pour le faire."

Michaël, Lead Product Owner
"Les mots qui me viennent en tête lorsqu'on parle du Groupe La Poste, c'est ambition, challenge et innovation. Cela se traduit au quotidien parce que l'on travaille dans un environnement technologique extrêmement concurrentiel. On se doit de rester innovant pour rester en pointe. Pour cela le Groupe nous donne véritablement les moyens d'y arriver."

Gabriel, Développeur
"La fiabilité, parce que quand ils vous donnent leur parole, en général, on peut compter sur eux. Ils n'ont pas peur du risque, en tout cas dans le sens où quand on est amené à développer de nouvelles choses, on est assez libre de choisir de nouvelles technologies et en tout cas de faire nos preuves avec ces nouvelles technologies. Ils nous laissent la chance de proposer de nouvelles choses et si ça fonctionne, ils nous écoutent."

Rassem, Responsable Acquisition
"Proximité. C'est une des valeurs portées par les différents acteurs du Groupe La Poste : postiers, facteurs... Cette proximité avec nos clients. Cela se traduit aussi au quotidien avec les différents collaborateurs sur nos différents projets que l'on mène ensemble."

Cécile, Product Owner
" En m'informant un peu plus sur La Poste, j'ai vu qu'ils sont vraiment entrés dans l'ère du digital pour être au plus près du client avec un nouveau site mobile, un site innovant et offrir de plus en plus de services aux utilisateurs."

Tiago, Développeur
"Si pouvait résumer tout cela en deux mots, je dirais que l'esprit d'équipe et une bonne ambiance sont les mots qui résument bien l'ambiance au sein de notre société. On est à même aussi parfois de sortir ensemble le soir pour aller boire un verre ou partager des activités sportives.