Responsable programme contrôle h/f

Nouvelle AquitaineRéférence LP19441

19441
Contrat
CDI
Niveau d’études
Bac + 5
Département
Gironde (33)
Ville
Gradignan

LE GROUPE LA POSTE change, nos métiers évoluent, votre avenir s'accélère. Services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau et Numérique : dans chacune des activités du Groupe, nos 253 000 collaborateurs imaginent ensemble les services de demain. Et si votre avenir était ici ?

filière Métier

Numérique / IT / SI

mission

Envie de nouveaux horizons ? Rejoignez la Direction Cyber Sécurité de la Banque Postale en tant que responsable du programme de contrôle !
Vous serez en charge de mettre en place, s'assurer de la complétude, faire évoluer et suivre le programme de contrôle dans le domaine Cybersécurité pour le Groupe La Banque Postale.
•Vous structurez l'offre de contrôle (audits techniques ou non) en matière de cybersécurité en fonction de l'existant et constituez les nouveaux vecteurs nécessaires
•Vous optimisez la méthodologie de contrôle à mettre en œuvre par les acteurs idoines
•Vous apportez vos connaissances en matière de Cyber Sécurité dans le domaine du contrôle auprès des acteurs internes en charge, dans la définition des contrôles les plus pertinents sur les périmètres ciblés
•Vous alimenter l'ensemble du plan de contrôles annuel gLBP avec les items adéquats
•Vous suivez le bon déroulement du plan de contrôle auprès des auditeurs sollicités
•Vous vous assurez de la complétude des éléments livrables en fin d'audit
•Vous constituez et alimentez le reporting de vos activités à destination de la DCS ou de LBP
•Vous représentez la Direction Cyber Sécurité dans les instances de pilotages des contrôles et des projets associés aux nouveaux types de contrôle
•Vous apportez un appui service Cyber Résilience

profil

-Analyse et synthèse (conduire une analyse critique, présenter l'essentiel dans une logique de préconisation)
-Rigueur et organisation
-Communication orale et écrite (bonnes capacités rédactionnelles)
-Compétences en contrôle (COBIT,…)
-Compétences dans les normes d'audit spécifiques (2700x) ou qualité (900x)
-Connaissance des réglementations en vigueur des secteurs de la banque et de l'assurance
Enfin, des connaissances en cybersécurité seraient un plus.

Formation et expérience

De formation supérieure BAC+5 (école d'ingénieur ou de commerce, université...) justifiant d'une solide expérience dans le domaine de l'audit.

"La culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste"

Découvrez la culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste au travers des témoignages de 6 postiers : Jean-Marc - Directeur des Nouvelles Technologies, Michaël - Lead Product Owner, Gabriel - Développeur, Rassem - Responsable Acquisition, Cécile - Product Owner et Tiago - Développeur.

Jean-Marc, CTO
"Les valeurs traditionnelles de La Poste, c'est la proximité et la confiance. La Poste est aujourd'hui confrontée à un défi majeur qui est la disparition de son métier traditionnel, le courrier. Un enjeu pour La Poste aujourd'hui c'est de passer d'une logique de gestion de plis et d'objets transportés à une logique de gestion de clients et en particulier les clients grand public qui sont un nouveau territoire à conquérir pour l'entreprise. Et donc, tout ce qu'on est en train de construire aujourd'hui, au sein de La Poste et à la branche Numérique en particulier, c'est vraiment à la pointe de l'innovation et conçu avec les nouvelles technologies disponibles aujourd'hui pour le faire."

Michaël, Lead Product Owner
"Les mots qui me viennent en tête lorsqu'on parle du Groupe La Poste, c'est ambition, challenge et innovation. Cela se traduit au quotidien parce que l'on travaille dans un environnement technologique extrêmement concurrentiel. On se doit de rester innovant pour rester en pointe. Pour cela le Groupe nous donne véritablement les moyens d'y arriver."

Gabriel, Développeur
"La fiabilité, parce que quand ils vous donnent leur parole, en général, on peut compter sur eux. Ils n'ont pas peur du risque, en tout cas dans le sens où quand on est amené à développer de nouvelles choses, on est assez libre de choisir de nouvelles technologies et en tout cas de faire nos preuves avec ces nouvelles technologies. Ils nous laissent la chance de proposer de nouvelles choses et si ça fonctionne, ils nous écoutent."

Rassem, Responsable Acquisition
"Proximité. C'est une des valeurs portées par les différents acteurs du Groupe La Poste : postiers, facteurs... Cette proximité avec nos clients. Cela se traduit aussi au quotidien avec les différents collaborateurs sur nos différents projets que l'on mène ensemble."

Cécile, Product Owner
" En m'informant un peu plus sur La Poste, j'ai vu qu'ils sont vraiment entrés dans l'ère du digital pour être au plus près du client avec un nouveau site mobile, un site innovant et offrir de plus en plus de services aux utilisateurs."

Tiago, Développeur
"Si pouvait résumer tout cela en deux mots, je dirais que l'esprit d'équipe et une bonne ambiance sont les mots qui résument bien l'ambiance au sein de notre société. On est à même aussi parfois de sortir ensemble le soir pour aller boire un verre ou partager des activités sportives.