Data Engineer f/h

Pays de la LoireRéférence eRecrut_COR23558

eRecrut_COR23558
Contrat
CDI
Niveau d’études
Bac + 5
Département
Loire-Atlantique (44)
Ville
NANTES
Rémunération brute annuelle
NC

La Poste Groupe change, nos métiers évoluent.
Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier.
Chaque jour, sur l'ensemble du territoire, nos 250 000 collaborateurs imaginent les services de demain.
Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable !
Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.

filière Métier

Numérique / IT / SI

mission

Venez rejoindre notre nouveau centre de compétences interne DATA (DataScientist, DataAnalyst, DataEngineer). Votre mission sera de participer aux développements de collecte, structure, nettoyage et transformation des données en relation avec les enjeux Métiers du Groupe La Poste. Vous serez en capacité d'assurer l'intégration des données et de garantir leur qualité. Vous serez amené à travailler sur plusieurs projets en parallèle avec différentes maitrises d'ouvrages. Venez relever le défi de missions palpitantes : Mise en place d'un L@B, intégration à une équipe ou projet de bout en bout, le tout dans un environnement de projet agile.


Temps de travail hebdomadaire : 35 heures

profil

Vous êtes notre candidat si vous êtes familiers avec la mise en place de solutions de collecte et stockage DataLake. Vous :•Maîtrisez un ou plusieurs des outils et langages de développement : JAVA, SCALA, PYTHON, SPARK, HIVE, IMPALA, DataIku, Tableau, AirFlow, Hadoop, Kafka, …•Maîtrisez les technologies et solutions de l'architecture technique et de production Datalake/Big Data•Avez une bonne connaissance des données en Open Data•Etes autonome et force de proposition

Formation et expérience

si vous êtes issu(e) d'une formation Ingénieur ou équivalent (BAC +5) et si vous avez une expérience d'au moins un an significative dans la data, venez nous rejoindre

"La culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste"

Découvrez la culture d'entreprise au sein de la branche Numérique de La Poste au travers des témoignages de 6 postiers : Jean-Marc - Directeur des Nouvelles Technologies, Michaël - Lead Product Owner, Gabriel - Développeur, Rassem - Responsable Acquisition, Cécile - Product Owner et Tiago - Développeur.

Jean-Marc, CTO
"Les valeurs traditionnelles de La Poste, c'est la proximité et la confiance. La Poste est aujourd'hui confrontée à un défi majeur qui est la disparition de son métier traditionnel, le courrier. Un enjeu pour La Poste aujourd'hui c'est de passer d'une logique de gestion de plis et d'objets transportés à une logique de gestion de clients et en particulier les clients grand public qui sont un nouveau territoire à conquérir pour l'entreprise. Et donc, tout ce qu'on est en train de construire aujourd'hui, au sein de La Poste et à la branche Numérique en particulier, c'est vraiment à la pointe de l'innovation et conçu avec les nouvelles technologies disponibles aujourd'hui pour le faire."

Michaël, Lead Product Owner
"Les mots qui me viennent en tête lorsqu'on parle du Groupe La Poste, c'est ambition, challenge et innovation. Cela se traduit au quotidien parce que l'on travaille dans un environnement technologique extrêmement concurrentiel. On se doit de rester innovant pour rester en pointe. Pour cela le Groupe nous donne véritablement les moyens d'y arriver."

Gabriel, Développeur
"La fiabilité, parce que quand ils vous donnent leur parole, en général, on peut compter sur eux. Ils n'ont pas peur du risque, en tout cas dans le sens où quand on est amené à développer de nouvelles choses, on est assez libre de choisir de nouvelles technologies et en tout cas de faire nos preuves avec ces nouvelles technologies. Ils nous laissent la chance de proposer de nouvelles choses et si ça fonctionne, ils nous écoutent."

Rassem, Responsable Acquisition
"Proximité. C'est une des valeurs portées par les différents acteurs du Groupe La Poste : postiers, facteurs... Cette proximité avec nos clients. Cela se traduit aussi au quotidien avec les différents collaborateurs sur nos différents projets que l'on mène ensemble."

Cécile, Product Owner
" En m'informant un peu plus sur La Poste, j'ai vu qu'ils sont vraiment entrés dans l'ère du digital pour être au plus près du client avec un nouveau site mobile, un site innovant et offrir de plus en plus de services aux utilisateurs."

Tiago, Développeur
"Si pouvait résumer tout cela en deux mots, je dirais que l'esprit d'équipe et une bonne ambiance sont les mots qui résument bien l'ambiance au sein de notre société. On est à même aussi parfois de sortir ensemble le soir pour aller boire un verre ou partager des activités sportives.