Chargé de Gestion RH Paris h/f

Ile-de-FranceRéférence COR9715

9715
Contrat
CDD (6 mois)
Niveau d’études
Bac + 4
Département
Paris (75)

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filière Métier

Ressources Humaines

mission

Au sein du Pôle Documentation SIRH, le chargé de gestion RH contribue à la production de la documentation professionnelle RH :
-Rédaction des notes de procédure (notes SI-RH),
-Rédaction et mise à jour des guides utilisateurs et modes opératoires relatifs aux applications RH,
-Rédaction et mise à jour des processus RH

Le chargé de gestion RH participe aux différents travaux relatifs aux demandes clients et nouveaux projets du SIRH.

-Concevoir et maintenir un portefeuille de procédures RH se rapportant aux différents systèmes d'information des ressources humaines.

-Prendre en compte les aspects réglementaires et informatiques des procédures qui devront être appliquées par les gestionnaires RH.

-Contribuer à l'expression des besoins des utilisateurs.

-Analyser les dispositions réglementaires et juridiques des dossiers de définition fonctionnelle des besoins et de conception générale pour :

•Définir l'enchaînement logique des tâches automatisées ou manuelles,

•Concevoir les supports nécessaires
-Concevoir, rédiger et maintenir à jour les guides utilisateurs, les modes opératoires et les fiches utilisateurs, les imprimés associés, les didacticiels…

-Contribuer à la refonte et création des processus RH du métier Transverse et du Corporate (logigrammes, modes opératoires associés, …).

-Contribuer à la communication, à l'information, et au maintien des compétences des utilisateurs du SIRH dans le cadre des évolutions et des projets du SIRH.

profil

BAC+4-5 dans le domaine des Ressources Humaines.

Connaissances techniques :

Connaissance du SIRH
Règles, processus et procédures relatifs à la gestion administrative et à la paie
Gestion et recherche documentaire
Traitement de l'information
Techniques d'expression écrite et orale
Outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint, Internet, Adobe et Visio souhaités)

Compétences comportementales:

Rigueur / souci de la précision
Analyse
Synthèse - conceptualisation