Tout savoir sur le recrutement au sein du groupe La Poste

Aujourd’hui, le groupe La Poste propose plus de 3500 postes à pourvoir dans différentes filières et sur l’ensemble du territoire français.

Avant de pousser notre porte, il est essentiel de passer certains entretiens afin de savoir si vos compétences et votre personnalité correspondent aux missions attendues sur le poste.

Découvrez le témoignage de Lucie et Marion, pour mieux comprendre notre processus de recrutement au sein du groupe La Poste !

Quelles sont les grandes étapes du process de recrutement ?

Lucie, qui occupe le poste de Responsable des Ressources Humaines chez Colissimo, a recruté Marion pour le poste rôle de Product Owner au sein de la Direction des systèmes d’information.

Comme que le profil de Marion correspondait à tous les critères recherchés pour le poste, Lucie a organisé un premier entretien pour discuter avec Marion de ses motivations et de son parcours professionnel. Elle lui a également proposé de passer un test de personnalité afin d'évaluer ses compétences comportementales.

Par la suite, Marion a eu l'occasion de rencontrer son futur responsable et ses futurs collègues pour mieux appréhender le poste et poser d'éventuelles questions. « Les outils et la méthodologie m’ont tout de suite plu. J’ai réellement vu le potentiel pour développer mes compétences et également évoluer vers une organisation plus agile » nous précise Marion.

Comment se sont déroulées les premières semaines ?

Pendant la première semaine d'intégration, un accueil RH a été mis en place pour présenter à Marion le groupe La Poste. De plus, les nouveaux arrivants se voient, également, proposer un séminaire d'intégration de deux jours. « Je me suis vraiment sentie accompagnée tout au long de ma prise de poste », nous partage Marion.

Rejoindre le groupe La Poste, c’est l’opportunité :

- De bénéficier d’un suivi professionnel tout au long de sa carrière

- D’évoluer au sein d’une grande entreprise dynamique et pleines d’opportunités

- De se former perpétuellement à de nouvelles compétences et à de nouveaux métiers

- D’enrichir son expérience professionnelle grâce à la diversité des missions et des interlocuteurs avec lesquels on peut interagir

Venez découvrir les nombreuses offres d’emplois au sein de notre groupe et de nos filiales !

Vous êtes à quelques clics de rencontrer nos recruteurs.